امروز

سه شنبه, ۲۹ مرداد , ۱۳۹۸

  ساعت

۲۲:۴۱ بعد از ظهر

سایز متن   /

بکارگیری پرستاران فارغ التحصیل و بیکار تلاشی است برای رسیدن به افق استاندارد نیروی انسانی سال جاری که مزین به شعار اتحاد ملی و انسجام اسلامی است پیام‌آور این نوید است که پرستاران به عنوان حافظان سلامت جامعه در خط مقدم جبهه درمان و سلامت جامعه قرار دارند و بی اعتنایی به سلامت جامعه بر اساس فرمایشات مقام معظم رهبری بی اعتنایی به سلامت جامعه است.
احمد عامری، نماینده انجمن پرستاری ایران در استان خوزستان، در گفت و گو با خبرنگار خبرگزاری دانشجویان ایران - منطقه خوزستان – اظهار داشت: رهایی از مشکلات جامعه پرستاری می تواند به حفظ سلامت جامعه کمک شایانی کند این راه دشوار و سخت و در عین حال پیچیده محقق نمی شود مگر اینکه تمام آحاد جامعه و مسئولان و نهادها بصورت هماهنگ و متحد و همراه با انسجام در راه یاری پرستاران یا همان سربازان سلامت هم قدم شوند و به یاری این گل های ایثار بیایند.
وی تصریح کرد: بدون شک حرکت در مسیر حفظ سلامت اجتماعی و معیشتی پرستاران این گل های ایثار و از جان گذشتگی هر چقدر همراه با سختی باشد حلاوت رسیدن به جامعه ای سالم را آسان تر و شیرین‌تر می‌کند.
عامری با بیان اینکه حرفه مقدس پرستاری در فرهنگ اسلامی و بالاخص در کشور ما از جایگاه و منزلت بالایی برخوردار است، گفت: پرستاران تلاشگران گمنام جبهه سلامتی‌اند که با کاهش درد از روح و جسم بیماران و دردمندان نور امید را در دل های آنان باز گردانده و زنده نگه میدارند.
وی یادآور شد: تکریم و پاسداشت این روز در جمهوری اسلامی با انتخاب روز ولادت حضرت زینب کبری(س)، بزرگ بانویی که نام او خاطره جاودانگی نهضت عاشوراست، بعنوان روز پرستار نماد و ارزش والائی یافته‌است، شخصیت بی نظیر و عظیم الشأنی که بردبار و مقاوم در صحنه قیام حسینی، پرچمدار بزرگ ایثار، روشنگری و حق طلبی بوده و بار مسئولیت پرستاری و مراقبت از مجروحین و دردمندان سرزمین کربلای حسینی را با وجود خویش برای همیشه روشن نمود و به تاریخ رساند.
عامری اظهار داشت: بجاست که در سالهای آینده نسبت به بازبینی سیکل انتخاب پرستار نمونه بازنگری به عمل آمده و همچنین در صورتی که بتوان بجای پرستار نمونه ، پرستار موفق را معرفی نمود نتیجه بهتری گرفته خواهد شد چرا که با قبول نمونه بودن کلیه پرستاران انتخاب یک یا چند شخص از بین صدها پرستاری که با عشق ، علاقه و ایثار به پرستاری مشغولند موجب کم لطفی به دیگران است لذا پیشنهاد می‌شود ضمن تعیین معیارهای پرستار نمونه بر اساس قابلیتها ، تواناییها ، اخلاق حسنه با همکار ، بیمار و ارباب رجوع ، صلاحیت علمی و حرفه ای و همچنین امکان گزینش چند جانبه از سوی همکاران ، مدیر مسئول و رضایت از خدمت را در بر داشته باشد.

 

نماینده انجمن پرستاری ایران در استان خوزستان تصریح کرد: همچنین سال جاری که از سوی سازمان بهداشت جهانی تحت عنوان " آینده ای مطمئن ، با سرمایه گذاری در سلامت " نامگذاری گردیده است ما را به این فکر فرو می برد که سلامت جامعه محقق نمی شود مگر اینکه سلامت پرستاران محقق گردد و به متولیان و مسئولین بهداشت و درمان این پیام را میدهد که باید در بخش سلامت بالاخص در مورد پرستار و پرستاری سرمایه گذاری بیشتر و کاملتری گردد و در کلیه بخش های بهداشت و درمان کشور از وزارت خانه گرفته تا دانشگاه های علوم پزشکی و بیمارستان ها و دیگر مراکز بهداشتی و درمانی از وجود پرستاران در مشاغل اجرایی و مدیریتی استفاده شود چرا که پرستاران با توجه به اشراف کاملی که به موضوع سلامت دارند می توانند به عنوان بهترین مدیران بهداشت و درمان کشور انجام وظیفه نمایند.

 

وی یادآور شد: با توجه به اینکه پرستاران بهترین معلمان سلامت هستند انتظار داریم از وجود پرستاران در مدارس و مراکز آموزشی و دانشگاهی به عنوان معلمان سلامت استفاده گردد و همچنین آموزش و پرورش نیز موضوع آموزش سلامت و بهداشت را از دوره ابتدایی به دانش آموزان با استفاده از پرستاران منتقل نماید چرا که سلامت جامعه و آینده کشور نیازمند زیر سازی در کلیه سطوح است و پرستاران در امر آموزش سلامت می توانند نقش مهمی را در آموزش و پرورش ایفا نمایند.

 

عامری تصریح کرد: سال گذشته شاهد فعالیت حرفه ای و صنفی انجمنهای علمی ، تخصصی و صنفی پرستاری بودیم که این حرکت ایجاد و تشکیل گسترده انجمن های علمی و تخصصی را در کلیه رشته های پرستاری نوید می دهد و با تعدد این انجمن ها و تشکلات است که می توانیم شاهد یک حرفه ای گری و نگاه تخصصی به پرستاری باشیم و تشکلات می توانند در تخصصی نمودن رشته پرستاری و همیاری وزارت بهداشت و درمان و نهادهای دیگر پرستاری نقش مهمی ایفا کنند.
وی گفت: ورود چند نشریه تخصصی پرستاری که می تواند در زمینه ارتقای سطح علمی پرستاران و معرفی پرستاری در جامعه مفید باشد از جمله اخبار مسرت بخشی بود که در سال گذشته شاهد آن بودیم که امید است این نشریات از این تعداد بیشتر گشته و همراه و همیار آنها مطالب ویژه پرستاری، تحقیقات و پژوهشهای پرستاری را به انتشار گسترده برسانیم.

عامری متذکر شد:همچنین یکسال فعالیت گسترده جشنواره وبلاگ نویسی پرستاری را در عرصه پرستاری کشور نباید فراموش کرد که پرستاری را در رسانه به شکوه رساند و باعث رونق پرستاری در رسانه شد که لازم است کلیه پرستاران، مربیان و دانشجویان پرستاری مطالب ، تحقیقات و پژوهشهای خود را در وبلاگ منتشر نمایند و بدانند هر مطلبی که از آنها در وبلاگ ها منتشر می گردد بعنوان برگی از تاریخ پرستاری مستند خواهد شد.
وی ادامه داد: همچنین تغییر روز پرستار به هفته پرستار می تواند در پاسداشت خدمات این ایثارگران تاثیر گذار باشد تا بتوان سالانه هر روز این هفته را تحت عنوانی نامگذاری نمود مانند پرستار و سلامت، پرستار و توسعه، پرستار و فناوری، پرستار و خانواده، پرستار و بحران، پرستار و استانداردهای جهانی.
او از مواردی که برای جامعه پرستاری در این سال محقق شده به حذف سقف ۶۵ درصدی ارتقای شغلی پرستاران و افزایش ۳۵ درصدی حق سختی کار و دوبرابر شدن حق نوبت کاری اشاره و تصریح کرد: همچنین اقداماتی در جهت تغییر رنگ و فرم لباس پرستاران و تقلیل ساعات کاری پرستاران به ۳۶ ساعت در هفته و همچنین ورود بهیاران به رشته کارشناسی پرستاری بدون کنکور و صدها مورد دیگر در حال انجام است که همگام با دیگر مطالبات پرستاری در حال پیگیری می باشد که می تواند در رسیدن به سطحی از رضایت در بین پرستاران موثر باشد.
عامری یادآور شد: همچنین دانشگاههای علوم پزشکی بر اساس ابلاغیه وزارت بهداشت و درمان می بایست نسبت به پرداخت حق مسکن پرسنل پرستاری و بهداشت و درمان اقدام کند. نبود نظام واحد برای سیستمهای پرستاری دانشگاهی ، تامین اجتماعی ، نیروهای مسلح ، خصوصی خیریه و ... و همچنین ناهماهنگ بودن و متغیر بودن شرح وظایف ، مصوبات و پرداخت ها در بخش های فوق باید هر چه سریعتر از سوی سازمان نظام پرستاری و وزارت بهداشت و درمان پیگیری ، حل و یا به حداقل برسد.
وی گفت: تصویب سخت و زیان آور بودن شغل پرستاری ، اجرای لایحه مدیریت خدمات کشوری و همچنین تصویب و اجرای طرح تعرفه گذاری خدمات پرستاری و تعدیل کارانه های پرستاری ، سختی کار پرسنل پرستاری اتاق عمل و اجرای دقیق شرح وظایف پرستاری در کلیه بخش های بالینی، تامین امنیت شغلی و تامین جانی پرستاران ، عدم وجود حق استراحت در شیفت های شب و شیفت های طولانی ، بهسازی وضعیت حقوقی پرستاری در بخش های خصوصی و برداشتن قراردادهای کارگری این پرسنل ، اصلاح قانون ارزشیابی پرسنل پرستاری و توجه به سختی کار و مهارتهای حرفه ای آنان ، همچنین انتخاب هر مدیر پرستاری که در واقع باغبان گلهای ایثار است باید بر اساس معیارهای حرفه‌ای و واقعی و توانایی این شخص در عملکرد باشد و انتصاب مدیران ناکارآمد می تواند نتیجه ای منفی را در سیستم بوجود آورد و در جهت اعتلای این رشته از توانمندیهای پرستاران جوان و خلاق نیز نباید غافل بود و به آنان فرصت عمل داده شود.
عامری یادآور شد: همچنین استخدام و بکارگیری پرستاران فارغ التحصیل و بیکار در یک طرح ضربتی می تواند تلاشی باشد در جهت رسیدن به افق استاندارد نیروی انسانی و گامی در جهت رسیدگی و مراقبت بهتر از درمندان است و می بایست متولیان امر با برگزاری جشنواره چهره‌های ماندگار پرستاری از پیشکسوتان پرستاری نوین ایران تجلیل بعمل آورده و آنها را هر چه بیشتر به جامعه جوان پرستاری کشور معرفی نمود چرا که داشتن چنین چهره‌هایی در منطقه خاورمیانه منحصر به فرد بوده و تنها کشور ما ایران است که دارای تاریخی صد ساله در آموزش کلاسیک پرستاری می باشد.
نماینده انجمن پرستاری ایران در خوزستان گفت: همچنین راه اندازی جشنواره‌های علمی افتخارات پرستاری وجایزه ملی پرستاری حضرت زینب (س) می تواند باعث پیشرفت این رشته مادر گردیده و تحقیق و پژوهش را به عنوان یک اصل مهم در پرستاری نهادینه نماید .
وی اظهار داشت: لازم می دانم از کلیه مدیرانی که به اعتلای پرستاری در دفتر کل پرستاری وزارت بهداشت و درمان ، انجمن پرستاری ایران ، تشکلات ، نهادهای صنفی پرستاری و انجمن های تخصصی پرستاری تلاش های مستمری را به مرحله اجرا رساندند تشکر و قدردانی کنم و امید است همه دوستان و همکاران عزیزمان با هر گرایش و تفکری بتوانند نقطه نظرات موافق و منتقد خود را با روی باز پذیرا باشند و صحنه پرستاری را به اتحادی ملی و انسجامی اسلامی پیوند دهند.
عامری یادآور شد: ذکر این نکته را لازم میدانم که سازمان نظام پرستاری نقطه امید جامعه پرستاری بوده و می توان با اتحاد جامعه پرستاری و پشتیبانی پرستاران از نهادهای قانونی خود مسیر ارتقای پرستاری کشور را شفاف تر نموده و پرستاران را در شکوفائی این رشته مادر سهیم نمود چرا که اکنون پرستاری در زمانی قرار گرفته است که هر تنشی می تواند به ارزش کار پرستاری خدشه وارد نموده و مانع از حضور تخصصی پرستاران در صحنه بهداشت و درمان کشور شود.
وی گفت: با گذشت بیش از پنج سال از تولد سازمان نظام پرستاری هنوز هم در برخی از هیات مدیره های نظام پرستاری مشاهده می شود که هنوز تشکیل و فعالیت سازمان برای آنان معنی نشده است و یا بصورت فلج و با عدم فعالیت به کار خود ادامه میدهند لذا این هیات مدیره ها می بایست با شناخت و درک صحیحی از مفهوم سازمان نظام پرستاری در راه اعتلای پرستاری در منطقه خود اقدام نمایند و به ساخت سازمانی مقتدر تلاش نمایند و به عنوان عضوی از جامعه پرستاری پیشنهاد می نمایم سازمان نظام پرستاری و شورای عالی نظام پرستاری کشور در راه همیاری این هیات مدیره ها با تصویب اعتباراتی در راه فعال سازی آنها و اجرای صحیح مصوبات و دستورالعمل های نظام پرستاری در کلیه مناطق کمک نمایند.
وی تصریح کرد: از کلیه پرستاران که دوران دفاع مقدس به نحوی در خط مقدم ، پشت جبهه و یا در بیمارستانها نقش داشته و به پرستاری از مجروحان جنگ تحمیلی مشغول بودند نیز درخواست می شود با نگارش خاطرات خود در تدوین تاریخ پرستاری دفاع مقدس سهم داشته باشند.
عامری گفت: همچنین پیشنهاد میگردد همانند جشن ازدواج های دانشجویی ، مسئولان برگزاری جشن یک هزار یا پنج هزار نفری جامعه پرستاری را با همکاری وزارت بهداشت و درمان ، نظام پرستاری و نهادهای نمایندگی ولی فقیه در دانشگاهها را به مرحله اجرا نهاده و جهت آنها اعتبارات لازم را دریافت نمایند چرا که هیچکس نمی تواند موقعیت شغلی و روحی پرستاران را به جز خود آنها درک کند لذا با برگزاری مراسم جشنهای ازدواج کادر پرستاری ضمن تسهیل شرایط ازدواج برای کادر پرستاری ، انگیزه لازم را نیز در بین آنها جهت ازدواج و تشکیل کانون مقدس خانواده تقویت کنیم.
وی در پایان گفت: انجمن پرستاری ایران ضمن سپاسگزاری و ارج نهادن به ایثارگری های بی شائبه و مخلصانه سربازان عرصه درمان و سلامتی در سالهای دفاع مقدس ، سالروز ولادت خجسته تربیت یافته گلستان نبوی و بزرگ پرستار کربلای حسینی را به همه پرستاران مؤمن و فداکار ایران اسلامی تبریک و تهنیت عرض نموده و فرصت را مغتنم شمرده و از کلیه مدیران و مسئولان امر بهداشت و درمان کشور رسیدگی به درخواستهای صنفی و به حق این قشر معظم و معزز را خواستار است. امید است با همکاری همه مسئولان ، دلسوزان ، خادمین متعهد و خدمتگزاران ایران سر بلند در راه رسیدن به عدالت در پرستاری و حل مشکل پرستاران که همانا یکی از موارد عدالت اسلامی است دست در دست هم با گامهای مقتدر و استوار در تحقق شعارهای دولت کریمه « عدالتخواهی ، مهروزی ، پیشرفت ، تعالی و خدمت به بندگان خدا» تلاش نماییم

اشتراک گذاری در فیسبوک اشتراک گذاری در توییتر اشتراک گذاری در گوگل پلاس
برچسب ها:
دیدگاهها

شما هم می توانید دیدگاه خود را ثبت کنید

- کامل کردن گزینه های ستاره دار (*) الزامی است
- آدرس پست الکترونیکی شما محفوظ بوده و نمایش داده نخواهد شد

قالب وردپرسدانلود رایگان قالب وردپرسپوسته خبری ایرانیقالب مجله خبریطراحی سایتپوسته وردپرسکلکسیون طراحی